1. Практика

«Не бойтесь своих амбиций»: 5 простых советов для всех, кто хочет построить успешную карьеру

Нетворкинг, менторство и гибкость

© Micaela Parente / Unsplash

Уже мно­го лет су­ще­ству­ет миф — если вы бу­де­те ра­бо­тать дол­го и упор­но, вы до­бье­тесь успе­ха. Од­на­ко тру­до­лю­бия не все­гда до­ста­точ­но. В ра­бо­те ва­жен стра­те­ги­че­ский взгляд. Все мы на­чи­на­ем ка­рье­ру с раз­ным «ба­га­жом» — у кого-то было боль­ше при­ви­ле­гий и воз­мож­но­стей, у кого-то — мень­ше. Мы не мо­жем из­ме­нить наше про­шлое. Од­на­ко, при­ни­мая во вни­ма­ние весь наш «ба­гаж», мы мо­жем луч­ше по­ни­мать соб­ствен­ные ам­би­ции и же­ла­ния. Пе­ре­ска­зы­ва­ем ка­рьер­ные со­ве­ты из но­вой кни­ги аме­ри­кан­ской пред­при­ни­ма­тель­ни­цы Шел­ли Ар­чам­бо Un­apolo­get­i­cally Am­bi­tious.




Най­ди­те сво­их мен­то­ров

Че­рез наши про­бле­мы и пе­ре­жи­ва­ния кто-то уже про­хо­дил. На­мно­го про­ще и спо­кой­нее учить­ся на чу­жих ошиб­ках и опы­те. Ис­поль­зуй­те луч­шие прак­ти­ки и про­си­те со­ве­тов — они по­мо­гут вам быст­рее про­дви­гать­ся по ка­рьер­но­му пути. Не упус­кай­те воз­мож­но­сти по­об­щать­ся с людь­ми из ва­шей сфе­ры — они смо­гут сори­ен­ти­ро­вать вас в том, ка­кие сле­ду­ю­щие шаги луч­ше все­го пред­при­нять.

Рас­ши­ряй­те свои кон­так­ты

Нетвор­кинг очень ва­жен для всех, кто хо­чет по­стро­ить успеш­ную ка­рье­ру. По­лез­ные зна­ком­ства, small talk на кон­фе­рен­ци­ях или биз­нес-зав­тра­ках — все это поз­во­лит вам об­ме­ни­вать­ся важ­ным и нуж­ным опы­том. Ак­тив­но по­ка­зы­вай­те, что вы мо­же­те пред­ло­жить. Не сто­ит стес­нять­ся рас­ска­зы­вать лю­дям о сво­их на­вы­ках и уме­ни­ях — вы упор­но тру­ди­лись и за­слу­жи­ва­е­те при­зна­ния.

Изу­чай­те си­ту­а­цию и будь­те гиб­ки­ми

Что­бы раз­ви­вать­ся в ком­па­нии, вам нуж­но по­нять, ка­кая в ней иерар­хия — ка­кие пол­но­мо­чия ме­ня­ют­ся от од­ной по­зи­ции к дру­гой, у кого боль­ше силы в при­ня­тии ре­ше­ний. Если вы меч­та­е­те о том, что­бы стать топ-ме­не­дже­ром, но при этом ра­бо­та­е­те в ме­сте, где на та­кую ка­рьер­ную ди­на­ми­ку не сто­ит на­де­ять­ся, воз­мож­но, сто­ит по­ис­кать но­вые ва­ри­ан­ты. Ко­гда дело ка­са­ет­ся до­сти­же­ния це­лей, важ­ный на­вык — это гиб­кость, бла­го­да­ря ко­то­рой вы трез­во оце­ни­ва­е­те внут­рен­нюю иерар­хию ор­га­ни­за­ции. Ино­гда при­хо­дит­ся ме­нять ме­сто ра­бо­ты или пе­ре­хо­дить на но­вую по­зи­цию в сво­ей же ком­па­нии.

Рискуй­те

Ам­би­ци­оз­ные и уве­рен­ные люди не бо­ят­ся риск­нуть и про­явить в нуж­ные мо­мен­ты уяз­ви­мость. Ино­гда са­мое важ­ное — это пе­ре­бо­роть страх. Спро­си­те сво­е­го мен­то­ра со­ве­та, возь­ми­тесь за круп­ный про­ект, ка­кой бы страх вы ни ис­пы­ты­ва­ли. Без рис­ка вы бу­де­те упус­кать дей­стви­тель­но цен­ные воз­мож­но­сти.

 

Не за­бы­вай­те про лич­ные цели

Оце­ни­те, на­сколь­ко важ­на для вас ка­рье­ра. Сколь­ко вре­ме­ни вы го­то­вы уде­лять сво­е­му про­фес­си­о­наль­но­му раз­ви­тию? Оста­ет­ся ли у вас хотя бы пару ча­сов в неде­лю на свое хоб­би? Устра­и­ва­ет ли вас та­кая си­ту­а­ция? Ам­би­ции важ­ны, но они ка­са­ют­ся не толь­ко ва­шей ра­бо­ты. Ино­гда в по­гоне за ка­рье­рой меч­ты мы за­бы­ва­ем о том, что мы — не наша ра­бо­та. У нас есть лич­ная жизнь и стрем­ле­ния. Сто­ит по­сто­ян­но дер­жать их в го­ло­ве.


Все са­мое важ­ное и ин­те­рес­ное со­би­ра­ем в на­шем Telegram